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人力资源管理系统与企业绩效: 理论与对策
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人力资源管理系统与企业绩效: 理论与对策
:田立法
作者：
田立法
出版社：
中国经济出版社
出版时间：
2016
ISBN：
978-7-5136-4307-8
索书号：
F272.92/1291
分类号：
F272.92
页数：
253页
价格：
68.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书通过对个体人力资本、群体人力资本与企业绩效的关系以及二者与企业绩效关系的调节变量进行结构方程模型检验, 论证人力资本与企业绩效的关系, 提出一套旨在提升企业人力资源管理能力的方法, 对中国企业科学、有效地管理员工具有重要的理论指导价值。
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作者
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人力资源管理系统与企业绩效: 理论与对策
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