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动态环境下人力资源柔性战略/程德俊

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  • 设置4:本书在理论和实证研究的基础上,对动态环境下人力资源战略柔性的方式、柔性与一致性关系、不同战略柔性对企业绩效的影响以及高参与工作系统的适用条件等问题进行研究。
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    本书在理论和实证研究的基础上,对动态环境下人力资源战略柔性的方式、柔性与一致性关系、不同战略柔性对企业绩效的影响以及高参与工作系统的适用条件等问题进行研究。
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    2 F279.23/166 S0196677 SYXY 地下书库 入藏 中文图书 预借 0
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