附件:设置1:设置2:田野设置3:设置4:本书通过结果导向、目标责任制、工作饱满度、保持专注度、主观性努力、遵守日落法、对团队负责、持续性改善等八个方面剖析了华为员工是如何高效工作的, 并达成工作目标的。此外, 从不同的视角再现了华为员工方方面面的工作情境和他们的精神世界, 使人物、情节更加饱满, 希望帮助读者更好地了解华为高效执行文化。
附注提要
本书通过结果导向、目标责任制、工作饱满度、保持专注度、主观性努力、遵守日落法、对团队负责、持续性改善等八个方面剖析了华为员工是如何高效工作的, 并达成工作目标的。此外, 从不同的视角再现了华为员工方方面面的工作情境和他们的精神世界, 使人物、情节更加饱满, 希望帮助读者更好地了解华为高效执行文化。