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    脑力劳动经济学:宗寒

    作者:宗寒 出版社:上海财经大学出版社 出版时间:2006 ISBN:7-81098-524-8
    索书号:F240/51 分类号:F240 页数:314页 价格:42.00
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    本书介绍了脑力劳动的一般特征、脑力劳动能力的形成过程、脑力劳动运行中的经济关系、我国脑力劳动的现状及未来等内容。
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    MBA人力资源整合精华读本:崔保华

    作者:崔保华 出版社:安徽人民出版社 出版时间:2002 ISBN:7-212-01966-6
    索书号:F240/8 分类号:F240 页数:18,406页 价格:25.00
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    劳动、社会与文化:伊夫·R.西蒙, 周国文

    作者:伊夫·R.西蒙, 周国文 出版社:中国经济出版社 出版时间:2009 ISBN:978-7-5017-8415-8
    索书号:F240/30 分类号:F240 页数:141页 价格:28.00
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    很久以来, 我们忽略了一个人类发展与创造的根本问题 —— 没有劳动, 就没有休闲 ; 没有休闲, 也就没有创造性的劳动。休养生息、劳作、休闲是人生的三大组成部分, 它们之间既维系着自我的成长, 也使人的社会化得以完成。作者用独特的哲学视角, 采用“反证法”来解构与构建劳动、社会与文化的关系。
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    实验方法在劳动经济学研究中的应用:翁茜

    作者:翁茜 出版社:经济管理出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5096-5776-8
    索书号:F240/70 分类号:F240 页数:146页 价格:68.00
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    本书内容介绍: 由于劳动经济学经验研究通常使用没有人为控制条件下产生的社会经济现象的观测数据, 几乎所有劳动经济学的核心研究问题都受到内生性问题的困扰, 即与人力资本积累、自我选择进入劳动力市场和职业发展有关的个人决策和个人特征是同时决定的。
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    人力资源管理: 中国版:(美) 约翰 M. 伊万切维奇 ... , John M. Ivancevich

    作者:(美) 约翰 M. 伊万切维奇 ... , John M. Ivancevich 出版社:机械工业出版社 出版时间:2016 ISBN:978-7-111-52023-8
    索书号:F240/67 分类号:F240 页数:XIV, 398页 价格:55.00
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    本书从人力资源对管理者、员工和公司的影响及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方面着手, 系统地讲述了人力资源的获取、开发、激励、保留等内容。
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    劳动经济学手册. 第2卷: (美) 奥利·阿申费尔特, 理查德·莱亚德, Orler Ashenfelter, Ricard Layard, 曹阳

    作者: (美) 奥利·阿申费尔特, 理查德·莱亚德, Orler Ashenfelter, Ricard Layard, 曹阳 出版社:经济科学出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-5058-7653-8
    索书号:F240-62/1:2 分类号:F240-62 页数:431页 价格:96.00
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    本书分劳动市场的均衡和摩擦 ; 劳动市场的制度结构两部分。主要内容涵盖就业关系: 职业依附、工作努力和合约性质 ; 工作搜寻和劳动市场分析等。
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