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鉴人秘笈
:陈泰先
作者：
陈泰先
出版社：
中国财富出版社
出版时间：
2012
ISBN：
978-7-5047-3893-6
索书号：
C962-49/20
分类号：
C962-49
页数：
320页
价格：
45.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书共分四部分, 具体内容包括: 十三部位总图歌、流年运气部位歌 ; 运气口诀 ; 十二宫 ; 五观总论 ; 五岳 ; 八学堂 ; 五行形等。
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索书号
展开
识人 用人 管人
:邢一麟
作者：
邢一麟
出版社：
宁夏人民出版社
出版时间：
2013
ISBN：
978-7-227-05455-9
索书号：
C962/30
分类号：
C962
页数：
13, 555页
价格：
29.80
复本数：
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本书共分识人、用人、管人三篇, 分别讲述如何认识人才, 如何使用人才, 如何管理人才等。书中借鉴和吸收了现代企业和职能部门中许多管理学方面的实践经验, 同时参考了西方一些先进的管理学理论, 从实际出发, 结合大量鲜活案例, 帮助读者掌握最切合实际的人力管理方法。
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索书号
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趣味招聘案例集锦
:樊丽丽
作者：
樊丽丽
出版社：
中国经济出版社
出版时间：
2005
ISBN：
7-5017-6788-2
索书号：
C962/4
分类号：
C962
页数：
283页
价格：
17.00
复本数：
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累借天数：
累借次数：
本书内容汇集了国内外许多成功企业的有趣招聘事例，从招聘团队、渠道来源、筛选测试到录用决策四方面入手，从新世纪人才的特点出发，告诉你如何物色人才，如何识别应聘者的本质特征，如何录用好所需人才，轻轻松松当一个“招聘大掌柜”。
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索书号
展开
跟帝王学用人
:杨东雄
作者：
杨东雄
出版社：
西苑出版社
出版时间：
2004
ISBN：
7-80108-996-0
索书号：
C962/28
分类号：
C962
页数：
351页
价格：
32.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
跟帝王学用人——中国帝王的用人之道。本书收录了11位在中国古代帝王如何求贤, 如何用人的故事, 文笔清新, 故事生动, 具有很强的可读性, 读来令人沉思。
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索书号
展开
智力引进
:季允石
作者：
季允石
出版社：
中国劳动社会保障出版社
出版时间：
2012
ISBN：
978-7-5045-9447-1
索书号：
C962/25
分类号：
C962
页数：
282页
价格：
45.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书共分为十二章, 主要内容包括: 概论、法规建设与依法行政、外国专家引进、出国 (境) 培训、引智成果示范推广工作、对外联络等。
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索书号
展开
中华鉴人术
:龙子民
作者：
龙子民
出版社：
中央编译出版社
出版时间：
2009
ISBN：
978-7-80211-866-9
索书号：
C962/6
分类号：
C962
页数：
374页
价格：
49.90
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书的内容包括: 以容貌察人、由眼神察知内心、从表情察知内心、从为人处世考察、从言辞语音考察、从行为动作考察等。
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索书号
展开
识人用人100戒
:梁齐
作者：
梁齐
出版社：
哈尔滨出版社
出版时间：
2008
ISBN：
978-7-80753-364-1
索书号：
C962-49/1
分类号：
C962-49
页数：
300页
价格：
29.80
复本数：
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累借次数：
识人难！用人难！之所以觉得难，是因为你不懂得识人的戒忌，看不到用人需要避开的雷区。只要你深谙识人用人的戒忌，绕开识人用人的雷区，并竭尽全力规避观念上的错误，你会发现，原来识人用人可以如此简单、轻松！本书通过对领导者在识人用人时容易触犯的戒忌的详尽分析，从反面为领导者提供了一份具有首创性的识人用人镜鉴。
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索书号
展开
管人用人细节全书
:华瑞
作者：
华瑞
出版社：
经济科学出版社
出版时间：
2008
ISBN：
978-7-5058-7154-0
索书号：
C962/37
分类号：
C962
页数：
370页
价格：
45.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
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索书号
展开
人才测评
:张文贤
作者：
张文贤
出版社：
科学出版社
出版时间：
2010
ISBN：
978-7-03-026277-6
索书号：
C962/14
分类号：
C962
页数：
294页
价格：
32.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书首先从人才测评的一般原理出发, 着重论述了人才测评的指标体系的设计, 概括介绍了人才测评的方法, 特别对品德、情商、智商、能力、个性和职业兴趣的测评作了重点探讨 ; 然后对评价中心技术和胜任力模型作了详细介绍 ; 最后, 就人才测评的质量检验进行了剖析。
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索书号
展开
解读彼得原理
:安迪
作者：
安迪
出版社：
京华出版社
出版时间：
2007
ISBN：
978-7-80724-344-1
索书号：
C962-49/6
分类号：
C962-49
页数：
232页
价格：
28.00
复本数：
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累借次数：
本书告诉企业领导者, 如何使你的员工避免走入“不胜任”的死胡同, 如何引导你的每一位员工都能够安于其位而尽其所能。
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